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岗位职责: 1、负责区内渠道布建、客户筛选与沟通,确保公司业绩任务达成; 2、制定短/中/长期市场营销活动计划和预算,确保费用投入与产出合理性; 3、负责新产品试验安排与跟踪,与技术代表配合完成试验报告; 4、负责技术代表费用及报告审批(差旅费用报销、推广活动费用、宣传品审核等); 5、协助人资负责区内人员招聘、培训及岗位调度,维护核心人才队伍的建设; 6、协调本区团队与其他跨职能部门的工作; 7、公司讯息与市场讯息的传达、反馈; 8、完成其它交办事项。 任职资格: 1、专业为土壤肥料,植保,园艺,农业资源与环境等农学相关专业优先考虑; 2、3-5年农业行业工作经验,具备市场开拓能力、营销策划能力、渠道管理能力及团队管理经验; 3、有田间种植技术及田间诊断经验者优先,有农业资格证者优先; 4、吃苦耐劳,热爱农业,具备一定文化素养,个人素质高,为人诚实亲和,善于团队协作; 5、能适应出差,有驾驶执照者优先。(公司另有车补) 6、熟练的办公软件、网络运用及其他操作能力。
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